EMSERH promove encontro de integração da Diretoria Clínica

Por Vanessa Ribeiro

Fotos: Bruno Wallace

A Empresa Maranhense de Serviços Hospitalares (EMSERH), realizou nesta sexta-feira (11), um encontro entre todos os colaboradores da Diretoria Clínica da empresa. A ação teve como objetivo, além da integração, apresentar novos colaboradores e o novo organograma do setor.

O presidente da EMSERH, Marcello Duailibe, pontua que essa é uma oportunidade dos colaboradores se conhecerem um pouco mais e trabalharem ainda mais unidos para alcançarem os resultados esperados. “A gente preza muito pela sinergia entre as equipes, união, cogestão, cooperação, isso tudo impacta no resultado final que a gente pretende entregar. Nosso objetivo é fazer uma saúde cada vez melhor e para isso a gente não se preocupa apenas com o trabalho em si, mas também com a saúde mental dos nossos colaboradores e com a união do nosso time”, frisou.

A diretoria clínica da EMSERH é responsável pela parte técnica e assistencial das unidades de saúde gerenciadas pela empresa e eventos assim, tem como foco a melhor satisfação do usuário e melhor gestão das unidades, como destaca o diretor clínico, Ricardo Martins.

“Nossa gestão foca em resultados e melhoria dos indicadores. Quando há harmonia entre os colaboradores, dentro de uma empresa, de uma diretoria, todos buscam melhores resultados e isso vai refletir na ponta, que é o usuário do sistema de saúde”, afirmou.

A diretor executivo de Gestão de Pessoas da EMSERH, Jorge Araújo, participou do encontro e, durante a dinâmica de abertura, chamou atenção para importância de todos da equipe se conhecerem e descobrirem habilidades que vão além do campo profissional.  

“Aqui hoje é um momento para compartilhar experiências, boas práticas e projetos. Esses momentos de integração, de sinergia da equipe são muito importantes para o crescimento e para o resultado sustentável do trabalho. É um grande momento para avaliação e definição de novas metas, novos direcionamentos para a diretoria clínica da EMSERH”, frisou.

Yole Saraiva é Gerente de Qualidade da Emserh e para ela momentos assim são fundamentais para melhoria do ambiente de trabalho e consequentemente dos resultados. “Momento importante para a integração dos colaboradores de todas as gerências da diretoria clínica beneficiando o clima organizacional e promovendo o desenvolvimento das relações e melhora da produtividade da equipe”, afirmou.